Mitarbeiter:in Datenschutzmanagement (m/w/d)

MITARBEITER:IN DATENSCHUTZMANAGEMENT (m/w/d)

Industrie: ÖD (öffentliche Dienst)-> Tarifvertrag (!)

Anstellungsart: Festanstellung (Vollzeit)

Ort: Berlin, Hybrid (50% On-Site)

Gehalt: 65 000 € - 75 000 € / Jahr

Aufgaben:

• Unterstützung der Datenschutzbeauftragten im Bereich des technischen Datenschutzes, insbesondere durch eine enge Abstimmung mit dem Team des Informationssicherheitsbeauftragten, Bewertung von technischen und organisatorischen Maßnahmen sowie Schutzbedarfsanalysen

• Prüfung und Bewertung der bestehenden Datenschutzdokumentationen in Abstimmung mit den Verarbeitungsverantwortlichen

• Beratung zu datenschutzrechtlichen Anforderungen digitaler Lösungen und Begleitung bei der Einführung neuer IT-Anwendungen

• Begleitung von Datenschutz-Folgenabschätzungen und Unterstützung der Verarbeitungsverantwortlichen bei der Erfüllung der Dokumentationspflichten (z.B. Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten, Vereinbarungen zur Auftragsverarbeitung)

• Erstellung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen zur Steuerung und Optimierung der Datenschutzprozesse sowie -risiken

• Planung und Durchführung von Datenschutzaudits und Überwachung der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen

• Weiterentwicklung des Datenschutz-Management-Systems sowie Erarbeitung und Pflege von Artikeln im Intranet-Portal und von Schulungsunterlagen sowie Sensibilisierung der Beschäftigten

• Ansprechperson für alle an der Datenschutzorganisation Beteiligten

Profil:

• ein erfolgreich abgeschlossenes (technisches) Hochschulstudium (Diplom, Master) mit IT-Schwerpunkt, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Datenschutz, insbesondere technischer Datenschutz, Informations- und IT-Sicherheit

• Erfahrung mit für IT-Projekte relevanten Standards (z.B. ISMS-Standards, IT-Sicherheit nach IT-Grundschutz (BSI), ISO 27001 und DSGVO)

• Erfahrung mit IT-Infrastrukturen und den dazugehörigen Prozessen

• ausgeprägte IT-Affinität und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie Jira und Confluence

• Fließende

  Deutsch (C2) -

  und Englischkenntnisse

Benefits:

• 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage

• Transparente Bezahlung gemäß Tarifvertrag Inkl. regelmäßigen Entgelterhöhungen und Jahressonderzahlung

• bis zu 50% mobile Arbeit

• Sportangebote

• Deutschlandticket mit Zuschuss

• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten

• ...und vieles mehr!

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder für weitere Informationen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Kontakt: m.declercq@locke-staffing.com